按照城子河区委统一部署，2024年3月27日至6月27日，十四届区委第五轮巡察第二巡察组对中共城子河杏花街道工作委员会开展了常规巡察。2024年8月5日，城子河区委第二巡察组向杏花街道党工委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改阶段进展情况予以公布。

一、提高政治站位，狠抓整改责任

区委第二巡察组巡察反馈意见指出的问题，客观准确，符合实际，对我街道各项工作具有很强的针对性、指导性。街道党工委对此高度重视，以高度的政治责任感和紧迫感，以坚定的决心和态度，顺利完成整改任务，推动街道社区各项工作提质增效。

（一）强化政治担当，压实整改主体责任

巡察情况反馈结束后，街道党工委即刻组建整改工作领导小组。班子主要领导以身作则，各成员积极响应，迅速投身其中，先后组织召开3次整改推进会议，推动问题真改、实改、改到位。

（二）凝聚整改合力，统筹推动整改责任

研究制定了《区委巡察组反馈意见整改工作责任分工方案》和《区委第二巡察组反馈意见整改工作责任清单》，明确各班子成员与科室主要负责人职责。全面剖析问题根源，逐一对问题制定整改举措，确保每个问题都有专人负责，整改任务落地见效。

（三）梳理整改问题，细化整改任务措施

聚焦区委第二巡察组反馈意见指出的问题，研究制定整改方案，明确整改方向和要求，确定切实可行的整改措施68条，推动整改工作落实到位。巡察组反馈意见共指出问题22个，已全部整改完毕。

二、党工委整改落实情况

聚焦区委第二巡察组反馈的问题，反复研究、多次完善，认真组织整改落实。

（一）贯彻落实党的路线方针政策

1、规范理论学习。杏花街道开展《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》学习培训，明确学习要求，提高全体党员对理论学习的重视。结合实际制定理论学习中心组学习计划，严格按照制度要求。开展理论学习4次，完成学习计划规定的学习内容，坚决杜绝学习计划与学习内容不符的情况。组织1次意识形态知识学习，召开1次专题会议，2次分析研判会议，并规范意识形态会议记录要求，认真做好意识形态会议记录。

2、严谨落实临时救助。按照民政部门和上级文件要求，杏花街道组织社区开展业务大讲堂1次。组织召开讨论会议4次，听取社区汇报情况，认真审核各类申请材料并留存，研究切实可行的救助计划。临时救助人员情况按要求进行公示，由救助对象本人在申请承诺书进行签字确认程序。民政助理同社区工作人员共同入户，确保民政工作有序开展。修订、完善民政工作相关制度1个。

3、推进物业服务水平。杏花街道组织学习《物业管理条例》等相关文件。按照《物业管理条例》和《黑龙江省住宅物业管理条例》要求，具备成立业主大会条件的，在街道办指导下成立业主大会，并选举产生业主委员会。组织召开12次物管会会议，并安排专人组织辖区内住宅小区的物业服务质量进行日常监督、检查。督促物业按照相关要求开展物业服务。党工委书记约谈物业管理人员1人，社区主任1人。

4、全面推进创文明。杏花街道积极组织开展青少年活动、歌咏比赛、手工制作等活动，充分发挥文明实践站阵地作用。开展“杏花好声音”“道德模范”评选等活动，通过“典型”示范引领作用引导广大群众争创“典型”。安排专人组织辖区内住宅小区的物业服务质量进行日常监督、检查。督促物业按照相关要求开展物业服务。公园侧方设置方便肢残人员如厕无障碍通道。

5、提高站位抓作风。杏花街道加强学习，认真研读学习内容，对公文写作严格要求，并进行培训。积极按照区作风办要求每两个月开展1次青年理论学习小组学习。开展2次青年理论学习小组研讨。党工委书记对4人进行集体谈话。

6、提升落实达部署。杏花街道安排网格员通过网格群、入户等形式加大无毒、无邪、无案等“六无”宣传，强化居民思想认识。深入网格了解群众矛盾和纠纷，及时有效化解。积极开展“七夕”活动，邀请已婚夫妻共同参加，通过互动增进夫妻沟通和交流，宣扬正确的婚姻观、恋爱观。

7、摸透实情夯基础。杏花街道组织开展党建述职报告集中校稿工作会议，强化责任意识，对辖区内工作及时掌握。端正撰写材料时的严谨态度，避免出现数据不准等低粗差现象。

8、提升档案重视度。杏花街道组织学习《中华人民共和国档案法》，修订、完善档案管理制度1个，严格规范档案存放，按照要求配齐铁窗。

(二)、落实全面从严治党

1、落实“一把手”第一责任人责任。杏花街道定期开展巡察整改工作阶段性调度会议3次。对标对表严肃整改，严格保证整改工作质量，努力做好巡察工作“下半场”。纪工委对主要负责领导进行有效的同级监督，开展主动约谈1次，避免今后出现此类问题。组织财务人员对财务知识学习4次，增强财务工作业务能力。严格规范街道及社区支出行为和报销程序。

2、严格落实“三重一大”。杏花街道组织召开会议5次，严格执行“三重一大”民主决策制度，坚持实政集体讨论、集体决策和“一把手”末位表态。规范会议记录，记录翔实、准确。加强资产管理，科学编制，每年预算需通过党工委会讨论实施。修订、完善相关制度1个。

3、纪工委强化监督。杏花街道纪工委加强理论学习3次，组织日常监督业务培训2次，加强街道、社区兼职纪检委员业务学习2次，提高纪检监察专、兼职干部业务能力。加大对街道、社区的监督力度、深度、广度，重点关注党建、低保救助、安全等工作，巡察整改以来纪工委对街道社区下发3次工作提示，开展日常监督28次、发现问题8个并推动整改完成，及时监督跟踪问效，加大问题线索处置力度，充分发挥纪检监察监督、执纪、问责作用。

4、严格规范财务管理。巡察整改以来，针对日常发生的财务账目进行现金日记账和银行日记账登记。规范财务日常工作标准，严格执行政府会计制度规定，设置会计和出纳各一名。组织学习《中华人民共和国会计法》1次、《现金管理暂行条例》1次、《城子河区行政事业单位固定资产管理办法》1次。组织固定资产清查领导小组对固定资产进行清查盘点，做到账物相符。党工委书记约谈财务工作人员1人。

5、增强合同责任意识。巡察整改以来，组织学习城子河区合同业务控制制度1次，加强合同管理意识，对于应签合同而未签的业务，不予开展下一步工作。严格审核合同签订单位与收款单位的一致性。办事处主要领导约谈财务工作人员1人。

6、严谨推进政府采购。巡察整改以来，组织学习《中华人民共和国政府采购法实施条例》1次，严格执行政府采购制度，按照政府采购流程进行采购。坚决杜绝工程项目先开工后补手续现象。认真谨慎审核所有政府采购材料，做到材料不齐不付款。

7、规范资金使用范围。巡察整改以来，组织学习《黑龙江省城市社区党组织服务群众专项经费使用管理办法（试行）》1次、《中央补助地方美术馆、公共图书馆、文化馆（站）免费开放专项资金管理暂行办法》1次。

8、规范经费服务群众。巡察整改以来，对相关人员进行业务培训，加强对《黑龙江省城市社区党组织服务群众专项经费使用管理办法》文件的学习。设置专人负责活动用品发放的登记事宜，确保发放用品都有照片、签字等相关佐证。

(三)、发挥街道党工委组织功能

1、规范党费收缴流程。杏花街道召开支部联络员会议，明确党费收缴标准和要求。通知未缴纳党费的党员在缴纳党费时提供工资收入明细，以明细为标准，按照收缴比例缴费。按照工资收入明细汇总支部党员缴费台账。党工委书记约谈社区党务工作人员1人。

2、提升党务工作能力。巡察整改以来组织召开发展党员培训1次。约谈街道、社区党务工作人员2人，提高党务工作思想认识，严格按照发展党员流程和时限开展工作。

3、严格规范“三会一课”。杏花街道组织社区人员培训“三会一课”制度学习1次，提升思想认识与业务能力。街道纪工委对各支部“三会一课”制度执行情况进行监督检查3次。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0467-2413577；电子邮箱xinghuaban@126.com。

 中共城子河区杏花街道党工委

2025年4月21日